砥砺奋进的五年

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育人初心不改 党建引领先行

发布日期:2020-07-28    作者:     来源:信息工程学院党总支    点击:

2016年以来,信息工程学院始终坚持以党建为引领、以改革为驱动、以人才培养为核心、以就业为导向,致力打造贵州信息技术技能人才培养高地。

一、党建引领出硕果

5年来,学院以党支部标准化建设为契机,认真开展“三会一课”,精心组织主题党日,展开革命传统教育、党风廉政教育等,夯实信念之基,补足精神之钙。以党建促进教学,发挥党支部主体作用,“双带头人”党支部书记“头雁效应”,促教教学质量快提升。以党建提升服务,创建党员教师兼职班主任、心连心党员奉献岗——学生心理咨询、统招专升本工作室等党建品牌项目,更好地服务学生,助力学生成长成才。以党建推动扶贫抗疫,发挥党员先锋带头作用,鼓励党员投身扶贫抗疫一线。以党建构建“大思政”教育格局,激励广大党员思政骨干教师,通过打造“课程+思政”、“时势+思政”、“线上线下+思政”等多方位、多角度、多渠道的思政课,发挥思政课的育人铸魂作用。

、专业建设大力推进

坚持服务区域经济社会发展,积极响应贵州大数据产业发展战略,于2018年开设了大数据技术与应用专业,并把软件技术专业打造成为了省级骨干专业。现学院重点打造大数据与软件技术专业群,大力培养高素质技能人才,以满足贵州大数据与软件专业人才的需要。

、人才培养成效显著

学院大力倡导以赛促学、以赛促教。2016年以来,学生共有300余人参加各类大赛获奖,有40余名同学因比赛获奖取得免试升学资格,学生在全国蓝桥杯软件设计大赛、泛珠三角+计算机作品赛、全国大学生计算机应用能力和信息素养大赛中连续多年保持贵州高职最好成绩。近年毕业生就业率均保持在96%以上。

、队伍建设持续有力

持续打造贵州职业教育高水平专业教学团队,计算机网络专业教学团队分别在2013年和2016年两次被教育厅评为省级优秀教学团队。2016年以来,通过团队建设,培养了大批优秀教育教学人才,有2名青年教师晋升为正高职称,多名教师晋升为副高职称,现学院副高职称人员在专任教师中的占比超过了50%,学院双师素质教师比例达到80%以上。教师中1名获全国优秀教师称号,同时获黄炎培杰出教师奖和贵州省五一巾帼标兵称号,1名获省级优秀教师称号,1名获贵州省千层次人才培养对象;有2名教师在贵州省青年教学大赛中获理工组二等奖和第五名,有5名教师在全省职业院校教师教学能力大赛中获一等奖,有6名教师在全国职业院校教师教学能力大赛中获三等奖。有2名教师在全省职业技能大赛中获教师组一等奖,有2名教师在全省青年技能大赛中获一等奖;有2名辅导员在全省辅导员素质能力大赛中获一等奖和年度人物称号,多名教师指导学生参加国内外各类技能大赛累计获奖300余项,其中全国三等奖以上共37项。

、科研水平不断提升

学院积极创造条件帮助教师提升教学科研能力。五年来,教师取得国家、省部级科研成果共20余项,获专利和软件著作权21项,主编高职高专教材22部,在省级以上刊物发表论文300余篇。

、教学改革与时俱进

立足“三教”改革,坚持立德树人、德技并修,通过“引培并举、重在培养”思路提升教师能力,按照“宽专业基础、厚实训模块、强专业技能”理念构建课程体系,通过“内创外孵”强化育人成果,通过校企合作、校校合作建设优质教学资源,通过产教融合协同培养社会急需的技术技能人才。

、对外合作不断创新

大力开展校校、校企合作和中外合作办学,一是与武汉软件工程职业学院持续保持了校校合作关系,共同开设了软件技术专业合作试点班,开展学生交流学习和培养;二是通过校、企、政打造大数据产教融合实训基地和工学结合实训基地;三是面向东南亚国家开办了计算机专业留学生班,连续两年参加金砖国家技能大赛获三等奖,是一带一路暨金砖国家技能发展国际联盟的会员单位。

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